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Votre client souhaite-t-il embaucher les employés que vous avez recrutés temporairement?

Les recruteurs sans licences s'appuient sur notre modèle de portage salarial dans le cadre d'une coopération. Nous facturons la mission temporaire pour vous. Ensuite, vos clients et vous déterminez votre marge par heure, par jour ou par mois. Notre calculatrice en ligne pour les agences de recrutement vous montre en quelques secondes ce que vous et l'employé gagnerez. Nous facturons nos frais selon les prix forfaitaires du modèle de facturation correspondant.

Aussi simple que cela

  1. Vous utilisez notre calculatrice de salaire en ligne pour calculer le salaire d'un employé, y compris votre marge (ou cliquez sur "Offre" dans la navigation).
  2. Votre client et l'employé que vous avez recruté discutent de l'offre que nous avons préparée et donnent leur accord.
  3. Nous rédigeons tous les contrats.
  4. Après réception du rapport de temps, le salarié reçoit son salaire et votre client reçoit la facture (frais de personnel, paie de sallis + votre marge).
  5. Nous vous transférons la marge. Ce processus est répété jusqu'à ce que l'affectation de travail soit terminée.

Votre client
sallis
Mitarbeiter
Contrat de service
Arbeitsvertrag
Job-Auftrag
Fermer

Votre client...

... conclut un contrat unique avec le leader suisse en portage salarial, sallis, pour chaque employé. Le salarié que vous recrutez (indépendant, entrepreneur, intérimaire, etc.) est immédiatement assuré et inscrit auprès de notre caisse de pension.

... négocie avec vous les salaires horaires, journaliers ou mensuels. Utilisez notre calculatrice de salaire en ligne pour les agences de recrutement.

... envoie les rapports horaires à sallis. Nous payons le salaire à l'employé.

... reçoit la facture de notre part.

... nous vous informerons de la marge que nous allons vous verser.

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sallis Payroller…

…schliesst mit den externen Mitarbeitenden einen einmaligen Arbeitsvertrag ab und meldet diese umgehend bei den Versicherungen und Pensionskasse an.
…setzt einen Arbeitsvertrag  zu den gewünschten Konditionen mit Ihren Mitarbeitenden auf.
…überweist dem an sallis outgesourcten Personal umgehend den Lohn, sobald wir die Zeitnachweise erhalten haben.
…stellt Ihrem Kunden die Rechnung zu, inkl. Namen, Kalenderwoche, Projektbeschrieb, Anzahl Stunden sowie einer Kopie des Zeitnachweis.
...meldet Ihnen die Marge für die Überweisung an Ihr Personalvermittlungsbüro.
Fermer

Ihr Mitarbeiter…

…schliesst mit sallis einen einmaligen Arbeitsvertrag ab.
…führt die Arbeit gemäss den Anweisungen Ihres Kunden aus.
…erhält von sallis den Lohn ausbezahlt und bekommt seine Lohnabrechnung zugeschickt.
…braucht sich nicht um die Steuern zu kümmern, wenn er Ausländer ist. 

"Win-Win-Win" est notre formule pour une coopération réussie

Nous connaissons très bien notre métier. Grâce à nos nombreuses années d'expérience, nous sommes l'interlocuteur compétent pour vous.


En plus de diverses certifications et en tant que membre de l'association de l'industrie suisse, nous garantissons un traitement de haute qualité et une approche professionnelle.


Contactez-nous afin que nous puissions vous montrer comment nous imaginons travailler avec vous en tant que recruteur. Nous sommes heureux de les entendre.

Avantages pour les recruteurs

  • Pas de durée minimale ni de responsabilité pour vous
  • Le risque de crédit de votre client nous incombe.
  • Vous pouvez désormais également proposer à vos clients de la "location" et gagner de l'argent dans le processus.
  • Vous choisissez votre marge pour la durée de la mise.

  • Nous pouvons facilement régler les dépenses, les primes, les pourboires, etc. pour l'employé avec votre client.

  • Nous sommes certifiés SQS et avons un excellent système ERP pour faciliter le portage salarial.
  • Nous sommes discrets et n'utilisons plus les données qui nous sont fournies.

Nous proposons tous les modèles de facturation

Vous déterminez vous-même la forme de facturation avec votre client

Comparez les modèles de facturation

Salaire horaire

Flatrate
2 CHF

Forfait journalier

Flatrate
CHF 16.-

Forfait mensuel

Flatrate
180 FRANCS SUISSES

Honoraires du projet

Flatrate
2.85%
Comparez les modèles de facturation

Exigence de coopération

La seule exigence pour la coopération est que vous ayez un permis de placement du personnel valide (cantonal et SECO) en Suisse.


Contactez-moi directement et nous pouvons parler des détails d'une coopération. J'ai hâte de te rencontrer.


+41 58 059 56 57


ou organisez une consultation personnalisée avec nous.

Portrait Gregor Iten

Gregor Iten

Directeur général
Portrait Gregor Iten

Gregor Iten

Directeur général

Nos partenaires en portage salarial

Commentaires des clients

Nous tenons à vous fournir un soutien personnel et compétent. Nous aimons conseiller nos clients et les indépendants jusqu'à ce qu'une relation de confiance se développe.

"En tant que freelance temporaire pendant une réorientation de ma carrière professionnelle, les solutions flexibles et adaptées à mes besoins de sallis ont été un soutien important. Les conseils compétents et dynamiques ainsi que la facturation simple et fiable ont été très précieux pour le freelance et l'entreprise de mission"
Fabio Rusca
Freelancer, Ingénieur fédéral en mécanique ETH
"Étonnamment flexible, compétent et personnel - c'est ainsi que je ressens la collaboration avec l'équipe du Payrolling Service de sallis. Le modèle de paiement simple et flexible a été pour moi, en tant que freelance, une raison décisive pour laquelle j'ai choisi sallis comme partenaire pour mon entreprise. C'est avec plaisir et conviction que je recommande ce super service"
Sonja Wüthrich
Chef de projet informatique mondial
"Je suis éternellement reconnaissant pour votre soutien et vos services. Vous avez apporté une aide précieuse sous tous les aspects (temps, qualité, efficacité des coûts, aspects juridiques). Lors de ma transition professionnelle, cela m'a permis de gagner énormément de temps et vous l'avez fait si rapidement. Je suis sûre que sans votre aide, je risque de manquer mes offres de freelance, en raison de toutes les complications administratives de l'entreprise. Je suis très heureuse de recommander sallis"
Sari G.
Responsable adjoint de l'application commerciale, Skandia Leben AG
"Grâce à sallis, nous avons pu embaucher des collaborateurs d'atelier rapidement, en toute sécurité, à moindre coût et en toute simplicité. Le fait que les risques liés à l'employeur ne soient pas supportés par nous a simplifié notre décision de recourir aux services de payrolling de sallis. Le suivi toujours personnalisé m'a particulièrement impressionné !"
H.-J. Mägerle
Membre du conseil d'administration, Bührer Traktorenfabrik AG
"Grâce au service de payrolling de sallis, conçu sur mesure pour mes besoins, j'économise des efforts inutiles et je peux me concentrer à 100% sur mon travail. De plus, j'ai trouvé en sallis un partenaire qui offre un service simple pour moi et mon client. L'exigence de qualité élevée ainsi que le suivi personnalisé renforcent mon feedback positif"
David Hofmeier
Représentant en Europe
"Ce qui nous a particulièrement plu dans notre collaboration, c'est le suivi personnel. Dès le début, nous avons eu un interlocuteur, y compris un remplaçant. La solution de payrolling individuelle de sallis a soulagé nos ressources internes. Nous recommandons volontiers sallis à d'autres personnes"
A. Hilfiker
Assistante du directeur général
"Un grand merci pour vos conseils et votre suivi compétents et exemplaires. Vous m'avez été d'un grand soutien dans cette période qui n'a pas été facile. Je me suis sentie à tout moment entre de bonnes mains chez sallis"
HP Fleischli
Freelancer
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